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2020年度报告
显示标签的结果:
“多元化和包容性”
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结果
2022年6月1日
这个骄傲月考虑爱如何团结
2022年6月1日,这个骄傲月,考虑了尽管我们的差异,但我们都建立了联系。与Kaisraybat官网er Permanente一起庆祝LGBTQ+社区,...
2022年5月27日
赠款帮助AAPI社区和企业
2022年5月27日,赠款帮助AAPI社区和企业Kaiser Permanente正在与社区组织和企业合作以解决这raybat官网种影响...
2022年5月19日
再次认可多样性和包容性领导
2022年5月19日,再次因多样性和包容性多样性领导而再次认可了Kaiser Permanente在第五年的前50名名人堂中名称。raybat官网
2022年4月27日
扩大夏威夷小企业的经济机会
2022年4月27日,为夏威夷小型企业Kaiser Permanente,Project Equity和Obran合作社扩大了经济机会,创造了企业弹raybat官网性...
2022年4月26日
员工拥有的企业培养更健康的地方经济
2022年4月26日,员工拥有的企业促进了更健康的地方经济体,当员工分享公司的财富,即社区福利。导游 ...
2022年4月25日
打破障碍以改善心理健康
2022年4月25日,打破了更好的心理健康Kaiser Permanente成员的障碍,有许多选择可以从同情心中获得所需的支raybat官网持...
2022年4月19日
医学院排名全国最多样化
2022年4月19日,医学院排名最多样化,这反映了Kaiser Permanente Bernard J. Tyson医学院的愿景...raybat官网
2022年4月13日
Moanalua医疗中心名为LGBTQ+医疗保健公平负责人
2022年4月13日,Moanalua医疗中心名为LGBTQ+医疗保健公益领袖医院在调查的每个部分中获得最高分数。
2022年4月4日
庆祝五年作为特奥会的官方健康合作伙伴
2022年4月4日,庆祝5年以特奥会的官方健康伙伴庆祝,我们将在返回时加入特别奥运会的南加州运动员...
2022年3月15日
纪念妇女在医疗保健方面的贡献
2022年3月15日,纪念妇女在妇女历史月期间妇女在卫生保健中的贡献,我们反思了妇女在整个历史和...
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