引领潮流的历史

在超过75年的创新历程中,我们提供了高质量和负担得起的医疗保健。

引领潮流的历史

在超过75年的创新历程中,我们提供了高质量和负担得起的医疗保健。

raybat官网1945年7月21日,凯泽永久医疗集团开创性的医疗计划向所有人开放。从那时起,我们利用科学研究和最新技术的证据,发展了美国人体验和理解医疗保健和健康的方式。探索、学习和发现我们的传统如何帮助我们应对挑战,我们的愿景只有一个:帮助我们的成员和社区度过更健康的岁月。

确立核心原则

在我们向公众开放之前,我们的创始人正在为创新和包容奠定基础。注重高质量、负担得起的保健和预防;综合医院;雇用残疾退伍军人、妇女和有色人种为我们的未来奠定了基础。

1940年代
1945
1945年7月21日

永久健康计划向公众开放

实业家亨利·j·凯泽与医学博士、创始医生西德尼·r·加菲尔德密切合作向公众开放他们已经证明有效的预付医疗系统在北加州。工会认为该计划对劳工友好,而且负担得起,并在形成时期形成了庞大而受欢迎的会员基础。几个月后,我们在西北地区开业了。这一时期的其他重要事件包括:

  • 我们的护士与我们在奥克兰和加利福尼亚州里士满的医院签署了可能是美国第一份护士劳动协议。
  • 永久医疗集团成立于1948年,由7名医生组成,这是医生领导模式演变的关键一步。
1948
1948年1月1日

Kabat-Kaiser研究所开业,提供新的小儿麻痹症治疗方法

我们开了Kabat-Kaiser研究所在华盛顿特区为脊髓灰质炎和多发性硬化症患者提供创新的神经肌肉疗法。最终,我们在加州又建了两个设施,这个研究所成为了全国最大的非政府民间神经障碍康复项目。

打造我们独特的员工队伍

随着健康计划在南加州和夏威夷地区的建立,该组织继续扩大其高技能护理人员的多样化库,增加了更多的黑人医生和护士。我们的身份也发生了变化——1953年,我们正式采用了凯撒永久医疗集团的名称。raybat官网

1950年代
1950
1950年8月25日

凯泽基金会护理学院第一届毕业生

为了帮助填补第二次世界大战后护理人员的短缺,我们建立了凯撒基金会护理学院.它向所有种族和经济背景的学生开放,成为以一种新的卫生保健方法培训护士的典范。

1951

开创多相筛选理念

莫里斯·f·科伦医学博士是永久医疗集团的联合创始人之一,他也提供了帮助开创多相检查在加菲尔德医生的支持下该检查包括筛查糖尿病、心脏病和癌症等疾病的程序和测试。

这些预防性检查最初是为了筛查以前从未有过健康计划的海岸工人的涌入,帮助我们确定哪些患者最需要护理。科伦博士把检查装置设置在码头上,方便码头工人进行检查。

图片:医学博士Morris F. Collen站在检查台前,他是我们工作的领导者,致力于为我们的成员开发和提供多相检查。

1956

健康计划变成了非营利组织

当凯泽基金会健康计划有限公司作为一家独立的非营利性加利福尼亚公司成立时,它强调了我们提供高质量、可负担的医疗保健的使命。

Henry J. Kaiser从一开始就专注于我们的使命,多年前就设立了永久基金会作为慈善信托基金,为第二次世界大战的医院和诊所提供支持。20世纪40年代末,永久基金会变成了凯撒基金会医院,一家慈善医院公司。

图:1956年海港城医疗中心的奠基仪式。新的设施,比如这个,扩大了健康计划的非营利性服务。

1957
1957年1月14日

第一家提供雇主赞助医疗保健的医院

我们的凯撒基金会港口医院是全国第一家为雇主赞助的医疗保健计划成员建造的医院。它最初为国际码头和仓库工会的员工及其家人提供照顾。

本世纪初,我们还在洛杉矶建立了一个诊所,以支持零售店员工会本地770;它于1951年开业。

致力于社区

在社会动荡时期,我们进一步明确了我们对社区的奉献精神。从解决吸烟等公共卫生问题,到提供健康教育,我们采取了全面的健康方针。我们也继续扩张,这次进入了科罗拉多州。

1960年代
1961

研究和技术有助于提高病人的护理水平

当我们最早开始发表医学研究时,莫里斯·科伦医学博士于1961年成立了我们的医学方法研究部。

该研究机构是药物安全、卫生服务和政策、基因研究等领域的先驱。它还率先使用技术存储患者病史,从而实现更知情的护理和基于人群的研究。

图片:玛丽·贝思·艾伦博士是一名科学家,也是Kaiser Permanente最早的女性研究人员之一,她在Kaiser Permanente Richmond实验室工作。raybat官网

1962
1962年9月10日

独特的医院设计有助于更好地照顾病人

为了改善护理和减少护士的步骤,我们的全景城医疗中心采用了加菲尔德医生的服务理念。护士站位于中心,周围环绕着病房,以便更有效地监控病人。

1965
1965年8月

内乱进一步点燃了我们的社区承诺

洛杉矶地区的社区骚乱突出表明,一些服务不足的社区需要更好的卫生和社会服务。

我们在瓦茨骚乱后提供了关键的医疗护理,并通过创建瓦茨咨询和学习中心帮助长期康复,该中心今天仍然很强大。

照片:1977年,执业临床社会工作者、瓦茨咨询和学习中心主任比尔·考金斯庆祝其落成。

引导快速增长

随着联邦政府向员工提供我们的计划,我们看到了医疗保健的快速增长和不断增长的需求。我们利用这个机会提供了创新的解决方案,包括在护理团队中增加执业护士,以及使用移动护理车上路。

1970年代
1970

超前的产妇护理和分娩方法

我们的医生是最早支持女性在剖宫产后顺产的医生之一。医学界长期以来有一种“一次剖腹产,永远是剖腹产”的信念,但医学博士Sidney Sharzer质疑这种想法。他观察到无数计划剖腹产的妇女在分娩后期到达医院并安全分娩。

raybat官网Kaiser Permanente在多家医院对剖腹产后的阴道分娩进行了为期5年的研究,结果显示,对许多女性来说,恢复自然分娩可能是成功和安全的。

这种创新思维对Sharzer博士来说并不新鲜。十年前,当他决定让父亲们直接进入产房时,他开始了一场分娩体验的革命。这种做法最终在我们的医院和其他地方传播开来。

1970

药剂师在临床中扮演着改善病人健康的角色

医疗和药学实践的创新使我们的药剂师能够与护理团队密切合作。这些伙伴关系提高了药物的有效性,促进了患者的总体健康,并支持了可负担性。雷竞技app最新下载

从跟踪药物依从性到确保出院患者有正确的药物治疗计划,我们的药剂师是我们综合护理经验的重要组成部分。

1976

为全国的医疗保健组织建模

随着20世纪60年代后期医疗费用的飙升,凯泽永久医疗的可承受性得到了特别的认可,我们被认为是1raybat官网973年12月签署成为法律的开创性健康维护组织法案的最佳健康计划模式。到1976年,我们所有地区的医疗计划都是合格的hmo。

照片:1977年,伯德·约翰逊夫人认可了加菲尔德博士及其工作,凯泽永久医疗机构获得了HMO的地位。raybat官网

1977

引领太阳能的使用

在我们的红木城医疗中心,由工程人员内部建造的用于水加热的太阳能装置是美国医疗机构中最大的同类设施之一我们对环境的承诺更早开始,使我们在2020年成为美国第一个医疗保健系统达到碳中和状态

放眼医生办公室之外

前十年的HMO立法为我们扩展到美国其他地区铺平了道路。我们建立了乔治亚州和大西洋中部地区。随着我们会员基数的增长,我们也认识到需要使用新的和创造性的方式向人们传达重要的健康信息。

1980年代
1986

教育剧场项目对健康的独特方法

它最初是为小学生创作的一部戏剧。35年后的今天,我们的获奖作品教育戏剧通过艺术、讲故事和人际关系的力量,继续教育和激励个人和社区对自己的健康做出明智的决定。

1988
1988年6月8日

改进艾滋病防治工作

我们应对前所未有的艾滋病危机通过成立一个倡导联盟,与患者合作推动改善护理——最终成立一个艾滋病毒成员咨询小组。这成为全国艾滋病护理的典范项目。

图片:来自“NAMES Project AIDS Memorial Quilt”的一个正方形,用来纪念那些死于艾滋病相关原因的人。

加强文化建设

在这十年中,我们拥抱了数字革命,推出了我们的第一个会员网站。我们的包容性工作文化随着国内合作伙伴福利的扩大以及与工会代表的员工建立独特的合作关系而不断发展。

1990年代
1994

有资格享受健康福利的雇员的家庭伴侣

作为最早将医疗保健福利扩大到员工的家庭伴侣的国家,我们强调了我们对公平、包容和多样性的承诺。我们由员工和医生组成的LGBTQ业务资源小组是实现这一目标的关键。

1997
1997年7月

历史性的劳动管理伙伴关系开始

raybat官网Kaiser Permanente和我们合作过的许多工会建立了历史性的伙伴关系,让员工在决策中有更大的发言权。劳动管理伙伴关系鼓励合作以提高质量、服务和工作环境。

今天,劳动管理伙伴关系继续将凯泽永久医疗的员工、管理人员和各级医生聚集在一起,raybat官网以提供更好的护理、服务和工作生活。了解更多关于Kaiser Permanenraybat官网te如何Long接受了与劳工的合作关系

1998
1998年6月

翻译程序有助于推进文化敏感护理

我们开始减少语言障碍早在1977年就为医护人员开设了语言课程后来,我们与旧金山城市学院合作,创建了一个为期一年的医疗保健口译员认证计划。第一批口译员于1998年毕业,他们接受了西班牙语、俄语、粤语、普通话、越南语、柬埔寨语、老挝语、泰语等语言的培训。

图片:1974年,米里亚姆·阿莫在圣克拉拉医疗中心为医护人员教授西班牙语课程。

1999
一九九九年五月十四日

关于童年不良经历的里程碑式研究

Karaybat官网iser Permanente与疾病控制和预防中心进行的一项研究是第一个,也是规模最大的研究之一,该研究确定了不良童年经历(即ACEs)与一生健康之间的联系。研究发现,经历不良经历的儿童,特别是虐待、忽视和家庭功能障碍的儿童,更有可能患有慢性健康疾病,并在以后的生活中从事危险的健康行为。

我们对预防ace的承诺是长期的。2019年,我们承诺为新的ace研究提供275万美元,目标是确定预防和减少ace的最有前途的干预措施和创新,以便在未来创造更健康、更有韧性的一代。

肯定我们对质量的关注

高质量的医疗保健和技术创新引领了这十年。全国领先的预防计划和心脏病和某些癌症等疾病的专门护理,以及我们领先的产妇护理,巩固了我们作为医疗保健创新者的地位。

2000年代
2003

通过临床图书馆改善结果

当会员访问凯泽永久医疗机构时,他们可以raybat官网确信他们得到了最好、最合适的护理,这些护理是基于最新经过验证的研究。这是因为我们所有的医生、护士和临床医生都能快速方便地访问我们的临床图书馆。这个中央在线存储库包括30,000个临床指导辅助、患者教育材料和其他决策支持工具,为如何最好地治疗患者提供循证参考。

临床图书馆由我们的护理管理研究所建立。该机构通过寻找新的更好的方法来持续可靠地提高我们提供的护理质量,然后将这些发现传播给我们所有的护理团队。在图书馆的帮助下,Kaiser Permanentraybat官网e经常被公认为在质量、安全和服务方面的全国领导者。

2003
二三年五月十六日

有机农贸市场首次在美国一家医院开业

认识到食物和健康之间的联系,医学博士普雷斯顿·马林(Preston Maring)在我们的奥克兰医疗中心开办了一个有机农贸市场,让更多人能够获得新鲜的天然食品。今天,我们在美国各地有50多个农贸市场。

2003

引进业界领先的电子健康档案

我们的电子病历为电子临床信息制定了行业标准。它创造了安全的、全天候的、不受地域限制的最新患者记录访问。当该系统于2010年完工时,它成为世界上最大的私营部门电子健康记录系统。这项技术还推动了变革性的健康研究和临床实践,不断改善患者的治疗结果。

2004

PHASE有助于预防心脏病发作和中风

“每天预防心脏病发作和中风”(PHASE)计划是为心血管疾病风险较高的会员设计的,包括患有心脏病或中风或糖尿病的人。使用患者注册表确定可能受益于强化风险因素控制的成员,每个患者都由综合护理管理团队治疗。

一项为期10年的研究得出结论,该计划在控制糖尿病患者的3种心血管危险因素——高血压、血脂异常和高血糖——方面优于全国,而糖尿病患者占该计划参与者的三分之二。

2004

“茁壮成长”运动改变了医疗保健的语言

“茁壮成长”活动完美地构建了我们独特的健康和保健方法——通过预防医学、团队护理方法以及对我们成员和社区的整体健康的承诺,帮助人们过上更健康的生活。雷竞技app最新下载

图:在我们的第一个Thrive广告中,我们将保健对话转移到健康而不是疾病。《西兰花宣言》是我们新的北极星。

2007

电子健康记录增加了救生警报

我们从纸质图表到电子健康记录的转变不仅提高了效率和护理,还使工作人员能够成为会员整体健康的倡导者。雷竞技app最新下载我们的电子健康记录中内置了一个工具,促使工作人员提醒患者何时应该进行预防性筛查,如乳房x光检查,并帮助他们预约。这种积极主动的方法如果能及早诊断和治疗,就能挽救生命。

2008

对医院病人的头号杀手采取激进措施

败血症是一种潜在的危及生命的疾病,由身体对感染的反应引起,它是美国医院的头号死亡原因。

我们引入了一个项目,使败血症的检出率提高了三倍,并使败血症患者的死亡率降低了60%。

2014年,我们还开发了新生儿败血症风险计算器,安全地将新生儿抗生素的使用减少了近50%。

2009

把锻炼作为增加身体活动的重要标志

我们成为第一批、也是最大的医疗保健机构之一,将运动作为生命体征。这意味着在常规门诊期间询问患者的运动习惯。他们的反应与血压、脉搏和体温等传统生命体征一起被记录在电子健康记录中。这使得医生能够更好地跟踪、治疗和咨询患者的整体健康状况。雷竞技app最新下载

2009

在识别和解决阿片类药物使用方面处于领先地位

早在阿片类药物滥用成为一场全国性危机之前,我们的医生和药剂师就担心与阿片类药物相关的潜在风险。他们能够检测、分析和应对阿片类药物危机比许多医疗保健提供者更快,因为我们的电子健康记录系统和连接的处方和药房生态系统。

早在2009年,我们就开始实施阿片类药物管理计划,到2012年,这些计划已经在整个组织中到位。这些项目有助于管理阿片类药物的处方,帮助患者逐渐减少剂量,提供疼痛管理替代方案,并帮助防止药物进入社区。

2010
2010年5月

改善环境,一次一个供应商

我们从2010年开始要求医疗产品供应商完成可持续性记分卡。记分卡询问每个供应商的环境承诺、潜在有害化学品的使用以及产品和包装的回收政策。记分卡使我们能够评估所购买物品的可持续性,同时也鼓励供应商为医疗保健行业提供更环保的产品。

消除健康障碍

这十年见证了创新思维推动我们做得更多。从高血压到无家可归,我们解决了医疗保健面临的重大问题——认识到许多因素影响一个人的整体健康。我们还收购了集团健康合作社及其子公司,成为我们的华盛顿地区。

2010年代
2013

伯纳德·泰森成为我们的第一位黑人CEO

Bernard J. Tyson在Kaiser Permaraybat官网nente的职业生涯跨越了30多年,在许多不同的职位上工作。他是卫生保健、卫生公平、精神卫生保健和解决健康的社会决定因素方面的开拓者——一个勇于服务的人,其影响力遍及世界各地。泰森于2019年去世。

2014

研究银行在全国启动,以创造更健康的未来

凯泽永久raybat官网研究银行是世界上最大、最多样化的研究银行之一。它收集了志愿者提供的健康信息和血液样本,旨在帮助该组织更好地了解人们的基因、行为和环境如何影响人们的健康。

我们使用研究库数据的临床发现可能会导致医疗保健方面的突破和进步,帮助我们的医疗保健专业人员改善结果,帮助我们的会员过上更健康的生活。

2014

癌症临床试验项目显著扩大

我们的癌症研究项目是全国最大的项目之一。它的规模使该组织在预防、诊断和治疗癌症的各个方面都非常有效。

2014年,国家癌症研究所(National Cancer Institute)授予该项目730万美元,该项目得到了显著扩展。奖金后来增加到1040万美元。

到2016年,Karaybat官网iser Permanente在nci赞助的国家临床试验网络中注册的患者比美国任何其他项目都要多。

2015
2015年10月

第一次成功的颈动脉血运重建

世界著名的血管外科医生Peter Schneider,医学博士,在夏威夷Kaiser Permanente工作,成功地进行了第一raybat官网例颈动脉血管重建术,这使他能够以最小的神经损伤和心脏创伤的风险治疗患者的动脉阻塞。

2016

设定雄心勃勃的、行业领先的环保目标

我们对可持续发展的承诺可以追溯到20世纪60年代。作为回收项目、太阳能电池板使用和其他节能方法的早期领导者,我们在2016年采取了迄今为止最雄心勃勃的立场。

为了在2025年之前减少我们对环境的影响,帮助恢复和振兴我们的社区,Kaiser Permanente致力于实现碳净正排放;raybat官网100%回收、再利用或堆肥我们的无害废物;采取其他重大措施,为医疗保健行业树立榜样,并为子孙后代积极影响环境。

2017
2017年12月

研究表明,我们在挽救中风患者的生命方面做得更好

我们以证据为基础的中风反应计划确保患者接受溶栓药物治疗的速度是全国平均水平的两倍以上。远程医疗方法包括一名随叫随到的神经学家,他通过视频会议对患者进行检查,以更快地做出诊断。

2018

在全国率先控制血压

我们对预防和治疗的专注帮助我们在血压控制方面处于领先地位。根据2018年NCQA质量指南,我们连续六年在高血压控制方面处于全国领先地位。

2018
2018年5月

解决住房问题,这是促进健康的关键因素

我们长期以来一直关注社区的整体健康,继续投资2亿美元用于解决住雷竞技app最新下载房稳定和无家可归问题的项目和伙伴关系。这项投资激励了其他行业领袖采取行动,帮助解决这一危机。

2019
2019年10月

全球首家LEED双认证医院

我们的圣地亚哥医疗中心于2017年开业,并获得了能源与环境设计领导力(LEED)白金级认证。

2019年,它获得了现有建筑的LEED:运营和维护白金认证,使该设施成为该国第一家双重LEED白金医院。

以力量和韧性领导

本世纪初出现了许多前所未有的时刻。raybat官网Kaiser Permanente很自豪能够在充满挑战的时代帮助引领,并将继续与我们周围的世界一起发展。

2020年代
2020
2020年4月

随着远程医疗需求的激增,我们的强大系统可以提供服务

由于COVID-19大流行,美国几乎每个州都颁布了居家令,会员远程医疗访问达到历史最高水平.几周内,虚拟医疗服务的访问量从总访问量的15%上升到80%左右,其中包括每天超过3万人次的视频访问量。

此外,我们的邮购药房配药增加到历史上最高的百分比和数量——2020年4月的360万张处方——比上个月增长了61%。

我们坚实的技术基础设施使我们能够迅速应对这一情况,确保患者在充满挑战的时期获得治疗和安全。

2020
2020年5月

独特的心理健康计划惠及游戏玩家和粉丝

自杀是10岁至34岁人群死亡的第二大原因,一半的心理健康问题始于14岁。这就是为什么我们与电子竞技组织Cloud9合作,推出了一项史无前例的心理健康和健康计划,以满足许多人花时间在线游戏的年轻人和年轻人的需求。

这项名为“心灵存在”的倡议旨在提高网络游戏玩家和粉丝的心理健康意识,减少污名化,并鼓励青少年和年轻人优先考虑自己的健康。这是我们正在努力帮助在全国范围内建立一个更强大的心理和情感健康基础的许多方法之一。

2020
2020年6月

采取行动打击种族主义,促进公平

系统性的种族主义和有色人种社区,尤其是黑人社区缺乏经济机会,阻碍了许多人实现全面健康。雷竞技app最新下载

为了应对这一长期存在的全国性问题,并进一步推进我们对公平和包容的长期承诺,我们宣布了一系列行动,包括:

  • 一个6000万美元的投资伙伴关系,以加强和支持由黑人和其他未被充分代表的个人领导的企业。
  • 1500万美元的赠款用于增加获得正式培训、商业网络以及复苏和增长资本的机会,以帮助黑人和其他代表性不足群体领导的企业克服系统性的经济劣势。
  • 追加2500万美元赠款,用于加强我们应对不良儿童事件和创伤的工作,并支持结束系统性种族主义的基层努力。
  • 在组织内部加大力度,提高工作场所的包容性和供应商的多样性。
2020
2020年7月27日

医学院欢迎新生入学

位于加州raybat官网帕萨迪纳市的凯撒医疗集团伯纳德·泰森医学院,欢迎它的第一节课50个未来的医生。学校致力于培养多样化的学生,他们将成为优秀的临床医生和熟练的倡导者,为他们的患者和社区的公平和健康服务。